Cristina Merchán Ansvarlig for menneskelige ressurser og talenter

Cristina har mer enn 15 års erfaring innen HR-feltet, hvor hun har bygget en allsidig og vellykket karriere. Hun har spesialisert seg på HR-ledelse og -styring, arbeidsforhold, juridisk representasjon i arbeidsretten og håndtering av arbeids- og trygdetilsyn. Hennes erfaring inkluderer også forhandlinger, opplæring og utvikling av ansatte, rekruttering og arbeidsgiverprofilering.

For Cristina er talent og utvikling av mennesker drivkreftene bak hennes profesjonelle kall.

I 2001 fullførte hun en grad i arbeidsrelasjoner ved Universitetet i Málaga og ble registrert som sosialkandidat i 2006. Cristina startet sin profesjonelle karriere i Marbella, i utviklingsselskaper på Costa del Sol. I tillegg ledet hun et arbeids- og skatterådgivningsfirma og samarbeidet med byen Benahavís som leder av HR-avdelingen.

I 2009 tok karrieren hennes en ny retning da hun flyttet til USA. Der ble hun en del av HR-teamet i viktige helseorganisasjoner i delstaten Utah, inkludert Intermountain Healthcare og University of Utah Health. I begge organisasjonene ble Cristina anerkjent for sitt arbeid og var en del av det prestisjetunge «Elite Talent Acquisition Team». Hun mottok også utmerkelser som «Elite Honor Roll Award» i 2022, 2023 og 2024, samt tittelen «Employer of the Year» i 2024.

Cristina har fortsatt sin utdanning med en grad i arbeidsrelasjoner og HR i 2024 fra Universitetet i Málaga og en dobbel mastergrad i HR og talentledelse fra Universitetet Isabel I i Burgos.

For tiden bidrar Cristina med sin omfattende erfaring og kunnskap som leder for HR og Talent hos Drumelia, hvor hun arbeider for å tiltrekke og utvikle det beste talentet i luksuseiendomssektoren.

"For Cristina er talent- og medarbeiderutvikling drivkraften i hennes yrkeskarriere."

• [email protected]
• +34 952 766 950