Миссия, Видение и Ценности

Наша миссия, видение и ценности – это основа всего, что мы делаем.

Drumelia – это не просто о продаже недвижимости, это о создании будущего рынка недвижимости в Марбелье и за её пределами.

От нашего стремления устанавливать новые отраслевые стандарты до ценностей, определяющих наши отношения с клиентами – мы приглашаем вас узнать, что делает Drumelia больше, чем просто агентство элитной недвижимости.

Миссия

Наша миссия – повысить престиж профессии риелтора, расширить карьерные возможности в сфере недвижимости и внедрять инновации, чтобы предоставлять нашим клиентам первоклассный сервис.

Эта миссия даёт каждому члену нашей команды чёткое понимание того, зачем мы делаем то, что делаем – выходя за рамки финансового успеха и личных целей. Когда мы объединяемся вокруг этого общего стремления и следуем ему, мы находим вдохновение и глубокий смысл в своей работе. Это общее видение не только объединяет нас, но и усиливает ответственность, помогая нам двигаться к достижению общих целей.

Четыре ключевых принципа:

1. Повышение престижа профессии риелтора

Наша миссия выходит за рамки индивидуального вклада – она касается того, как каждый член команды, независимо от своей роли, может и должен способствовать укреплению нашего имиджа на рынке. Благодаря этому мы коллективно формируем восприятие профессии риелтора в отрасли.

В Drumelia мы не просто стремимся к собственному успеху – нас вдохновляет более высокая цель. Мы хотим повысить престиж всей сферы недвижимости, а это неизбежно повлияет и на отношение к профессии риелтора. Мы стремимся сделать этот бизнес символом доверия, профессионализма и экспертности. Нашими действиями мы хотим вдохновить будущие поколения рассматривать недвижимость как престижную и перспективную карьеру. Каждый член команды вносит вклад в реализацию этой миссии, ежедневно работая с полной отдачей и помогая формировать будущее отрасли с честностью и высочайшими стандартами.

2. Расширение карьерных возможностей в сфере недвижимости

Рынок недвижимости постоянно меняется – и карьерные возможности в нём тоже. Роли и направления, которые раньше считались нетипичными, например, HR или маркетинг, а также привлечение специалистов из других сфер, демонстрируют, насколько разнообразная экспертиза может изменить представление о карьере в недвижимости.

Развивая новые подходы и расширяя профессиональные горизонты, мы создаём более динамичную и прогрессивную отрасль, открывая безграничные возможности для профессионального роста. Мы вдохновляемся поиском новых решений в своей работе и верим, что сфера недвижимости может принять совершенно новый формат, соответствующий современным тенденциям и технологиям. Если мы будем двигаться в этом направлении, мы сможем достичь невероятных результатов, которые однажды удивят нас самих.

3. Инновации в сфере недвижимости

Инновации – основа нашей философии. Поскольку отрасль постоянно развивается, мы тоже должны адаптироваться – находить свежие идеи, использовать передовые технологии и следовать рыночным трендам. Развивая культуру креативности и прогрессивного мышления, мы устанавливаем новые стандарты и формируем будущее рынка недвижимости.

4. Предоставление первоклассного сервиса нашим клиентам

В своей сути рынок недвижимости – это сфера услуг. Наше стремление к совершенству отражается в каждом взаимодействии с клиентами – от первого контакта до завершения сделки.

Постоянно измеряя, совершенствуя и улучшая качество обслуживания во всех департаментах, особенно в отделе продаж, мы гарантируем, что каждый клиент получает выдающийся, персонализированный сервис. Безупречное обслуживание – это не просто наша цель, это наш ежедневный приоритет.

Видение

Наше видение – создать компанию в сфере недвижимости, которая поможет большему количеству людей достичь успеха.

Чётко сформулированное долгосрочное видение – это мощный источник вдохновения, пробуждающий страсть и придающий смысл работе. Когда человек начинает видеть реальные результаты, соответствующие этому видению, он испытывает подлинное чувство гордости и удовлетворения. Сильное видение не только мотивирует, но и направляет, помогая принимать стратегические решения и обеспечивая постоянное движение к значимым целям.

“Я верю, что помогая другим становиться успешнее, я сам добьюсь успеха – и тогда компания и все мы будем процветать. Это базовый принцип отдачи и получения. И поскольку рынок недвижимости всё ещё довольно консервативен, но обладает огромным неиспользованным потенциалом, именно в этой сфере этот принцип может дать невероятные результаты.“– Артур Логинов, руководитель команды Drumelia

Ценности

В Drumelia наши ключевые ценности являются основой корпоративной культуры и играют решающую роль в процессе найма. При оценке новых кандидатов мы обращаем особое внимание на то, насколько они разделяют эти ценности. Те, кто искренне их поддерживает, легче интегрируются в команду и развиваются вместе с нами в долгосрочной перспективе. Для действующих сотрудников понимание и активное развитие этих ценностей – ключ к личностному и профессиональному росту.

Стойкость – Способность справляться с любыми трудностями.
Ответственность – Развитая форма ответственности, включающая самосознание и контроль за результатами и ошибками.
Непрерывное развитие – Осознанные и регулярные инвестиции в личностный и профессиональный рост.
Предпринимательское мышление – Осознание того, что твоя работа – это часть тебя, и ты можешь достичь великих целей.
Сотрудничество – Умение находить и предлагать помощь в команде, так как это основа успешного результата.

Эти ценности сделали Drumelia тем, кем мы являемся сегодня, и они останутся фундаментом нашего будущего.